員工申訴信箱
主要職責
3. 為落實公司治理,每年定期依本公司訂定「董事及經理人績效評估辦法」對董事會及個別董事進行績效評核,且至少三年一次由外部執行評核
執行概況
歷年公司治理評鑑
檢舉信箱
任何人發現本公司及子公司,之負責人或員工有犯罪、舞弊或違反法令之虞之具體投訴。
性騷擾申訴信箱
1.因性別差異所產生侮辱、蔑視或歧視之態度及行為。
2.與性有關之不適當、不悅、冒犯性質之語言、身體碰觸或性要求。
3.以性行為或性有關之行為為交換報酬之要求。
4.以威脅或懲罰之手段要求性行為或與性有關之行為。
5.強暴及性攻擊。
6.展示具性意涵或性誘惑之圖片和文字。
年度 |
評鑑結果 |
2023 |
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2022 |
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2021 |
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2020 |
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2019 |
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2018 |
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2017 |
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台興電子「員工申訴辦法」得提起申訴之情事:
1.自認遭受性騷擾情事。
2.對公司管理工作規則自認應得權益受損。
3.對各項升遷獎懲考核結果不滿或自認為遭受不平待遇。
申訴方式:
申訴電話:(03)469-9777 #351
序號 |
進修機構 |
課程名稱 |
進修期間 |
進修時數 |
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起 |
迄 |
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1 |
財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會 |
董事與監察人(含獨立)暨公司治理主管實務研習班 |
2024/3/26 |
2023/3/27 | 12 |
2 |
財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會 |
董監事暨公司治理主管系列課程-董事會績效評估 |
2024/6/20 |
2024/6/20 |
3 |
3 |
財團法人中華民國證券暨期貨市場發展基金會 |
董監事暨公司治理主管系列課程-自然相關財務揭露(TNFD)解析與實務 |
2024/6/28 |
2024/6/28 |
3 |
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